兴盛煤矿与鹤岗市人力资源和社会保障局工伤认定二审行政判决书

鹤岗市兴胜煤矿
丁继福
鹤岗市人力资源和社会保障局
于海泅
张德志
李万军

上诉人（原审原告）鹤岗市兴胜煤矿，住所地:鹤岗市兴安区65委4组。
法定代表人张兆利，职务矿长。
委托代理人丁继福，该煤矿外事矿长。
被上诉人（原审被告）鹤岗市人力资源和社会保障局，所在地:鹤岗市南山区。
法定代表人薛文刚，职务局长。
委托代理人于海泅，该局工伤保险科科员。
原审第三人张德志，男，1962年6月16日出生，汉族，无职业（伤前系上诉人职工）。
委托代理人李万军，男，1949年4月4日出生，汉族。
上诉人鹤岗市兴胜煤矿因工伤认定一案，不服鹤岗市南山区人民法院（2015）鹤南行初字第1号行政判决，向本院提起上诉。本院依法组成合议庭，于2015年6月11日公开开庭审理了本案。上诉人的委托代理人丁继福，被上诉人的委托代理人于海泅，原审第三人张德志及其委托代理人李万军到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。
原审法院认定，2014年8月14日被告鹤岗市人力资源和社会保障局作出编号为1420205号工伤认定决定书，认定:2014年2月23日凌晨2时30分，第三人张德志在兴胜煤矿井下完成工作后坐运行的皮带升井，右足掉进皮带缝里，造成右足被挤伤。
本院认为，原审第三人在工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故的伤害，应当认定为工伤。上诉人提出原审第三人的伤害是其严重违章造成的，不应认定为工伤的理由，不符合《工伤保险条例》第十六条  规定的故意犯罪、醉酒或者吸毒、自残或者自杀不得认定为工伤或者视同工伤情形。据此，被上诉人作出的工伤认定决定的事实清楚，程序合法，适用法律正确，应予维持。上诉人的上诉请求不予支持。依照《中华人民共和国行政诉讼法》第八十九条  第（一）项  之规定，判决如下:
驳回上诉，维持原判。
案件受理费50.00元，由上诉人鹤岗市兴胜煤矿负担。
本判决为终审判决。

本院认为，原审第三人在工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故的伤害，应当认定为工伤。上诉人提出原审第三人的伤害是其严重违章造成的，不应认定为工伤的理由，不符合《工伤保险条例》第十六条  规定的故意犯罪、醉酒或者吸毒、自残或者自杀不得认定为工伤或者视同工伤情形。据此，被上诉人作出的工伤认定决定的事实清楚，程序合法，适用法律正确，应予维持。上诉人的上诉请求不予支持。依照《中华人民共和国行政诉讼法》第八十九条  第（一）项  之规定，判决如下:

驳回上诉，维持原判。
案件受理费50.00元，由上诉人鹤岗市兴胜煤矿负担。

审判长：石宝鑫
审判员：周长铸
审判员：李明慧

书记员：左恩鹤