彭某某与秦某某索坤玻璃有限公司劳动争议纠纷二审民事判决书

彭某某
秦某某索坤玻璃有限公司
于淼（河北沃法律师事务所）

上诉人（原审被告、原告）:彭某某，男，xxxx年xx月xx日出生，汉族，现住秦某某市海港区。
被上诉人（原审原告、被告）:秦某某索坤玻璃有限公司。住所地:昌黎县。
法定代表人:陈泉和，该公司董事长。
委托代理人:于淼，河北沃法律师事务所律师。
上诉人彭某某因与被上诉人秦某某索坤玻璃有限公司（以下简称索坤公司）劳动争议纠纷两案，不服河北省昌黎县人民法院（2013）昌民初字第1155、1186号民事判决，向本院提起上诉。本院依法组成合议庭审理了本案。本案现已审理终结。

本院认为:关于上诉人彭某某要求被上诉人索坤公司支付其在职期间加班工资40103.88元及法定节假日加班工资3668.50元的请求。上诉人索要加班工资，其在一审诉讼中提交的证据仅为2012年3月5日索坤公司出具的放弃加班通知书，对于该份证据上诉人不能说明合法来源，且被上诉人不予认可，故一审法院对该证据不予采信并无不当。由于上诉人未提交证明其存在加班事实的有效证据，故对该请求不予支持。关于上诉人要求被上诉人支付其应休未休年休假工资1233.33元的请求。依照《职工带薪年休假条例》第七条  之规定，该请求不属于人民法院受案范围，本院不予审理。关于上诉人要求被上诉人支付其解除劳动合同赔偿金18180元及代通知金3030元的请求。在一审诉讼中，被上诉人索坤公司已提交上诉人辞职申请表，证明系上诉人申请辞职，故对上诉人该请求亦不予支持。关于上诉人要求被上诉人退还工作服押金150元的请求。庭审中上诉人认可未向被上诉人交回工作服，故对该请求不予支持。综上，上诉人上诉理据不足，本院不予支持。原审法院判决认定事实清楚，适用法律正确，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条  第一款  第（一）项  、第一百七十五条  之规定，判决如下:
驳回上诉，维持原判。
二审案件受理费20元，由上诉人彭某某负担。
本判决为终审判决。

本院认为:关于上诉人彭某某要求被上诉人索坤公司支付其在职期间加班工资40103.88元及法定节假日加班工资3668.50元的请求。上诉人索要加班工资，其在一审诉讼中提交的证据仅为2012年3月5日索坤公司出具的放弃加班通知书，对于该份证据上诉人不能说明合法来源，且被上诉人不予认可，故一审法院对该证据不予采信并无不当。由于上诉人未提交证明其存在加班事实的有效证据，故对该请求不予支持。关于上诉人要求被上诉人支付其应休未休年休假工资1233.33元的请求。依照《职工带薪年休假条例》第七条  之规定，该请求不属于人民法院受案范围，本院不予审理。关于上诉人要求被上诉人支付其解除劳动合同赔偿金18180元及代通知金3030元的请求。在一审诉讼中，被上诉人索坤公司已提交上诉人辞职申请表，证明系上诉人申请辞职，故对上诉人该请求亦不予支持。关于上诉人要求被上诉人退还工作服押金150元的请求。庭审中上诉人认可未向被上诉人交回工作服，故对该请求不予支持。综上，上诉人上诉理据不足，本院不予支持。原审法院判决认定事实清楚，适用法律正确，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条  第一款  第（一）项  、第一百七十五条  之规定，判决如下:

驳回上诉，维持原判。
二审案件受理费20元，由上诉人彭某某负担。

审判长：鲍成新
审判员：郭玉田
审判员：韩颖

书记员：高鹏